Kenaikan Gaji Penjawat Awam – Pada Majlis Perkhidmatan Perdana Penjawat Awam yang diadakan pada 16 Ogos 2024, Perdana Menteri Datuk Seri Anwar Ibrahim mengumumkan pelbagai inisiatif baharu yang memberi manfaat kepada penjawat awam di seluruh negara. Ini termasuklah pelarasan gaji dan pengenalan sistem baharu untuk memacu sektor awam ke arah kecemerlangan yang lebih tinggi.
Baca Juga : Ganjaran Pemenang Di Sukan Olimpik
Isi Kandungan
Transformasi Sistem Saraan
Sistem Saraan Malaysia (SSM) akan digantikan dengan Sistem Saraan Perkhidmatan Awam (SSPA) mulai 1 Disember 2024. Inisiatif ini bertujuan untuk memperbaharui sistem saraan dengan menekankan ganjaran kepada kakitangan yang berkhidmat dengan setia, amanah, dan cemerlang. Keputusan ini diambil bagi memastikan penjawat awam tidak memandang ringan soal nilai dan integriti yang menjadi tonggak perkhidmatan awam.
Pelarasan Gaji Secara Berfasa
Datuk Seri Anwar Ibrahim mengumumkan pelarasan gaji secara berfasa, bermula pada 1 Disember 2024 bagi Fasa 1 dan 1 Januari 2026 bagi Fasa 2. Pelarasan ini melibatkan:
- Pelarasan gaji sebanyak 15 peratus kepada pegawai Kumpulan Pelaksana dan pegawai Kumpulan Pengurusan dan Profesional.
- Pelarasan gaji sebanyak tujuh peratus kepada pegawai Kumpulan Pengurusan Tertinggi.
- Pelarasan gaji pegawai Kumpulan Pelaksana dan pegawai Kumpulan Pengurusan dan Profesional akan ditingkatkan sebanyak lapan peratus pada Fasa 1 dan tujuh peratus pada Fasa 2.
Dengan pelaksanaan ini, penjawat awam dijangka menerima peningkatan pendapatan antara 16.8 hingga 42.7 peratus, termasuk faedah berganda.
Peningkatan Kelayakan Masuk dan Penghargaan Kepakaran
Kelayakan masuk minimum ke dalam perkhidmatan awam turut dipertingkatkan kepada SPM atau setara. Ini merupakan langkah penting dalam memastikan hanya individu yang berkelayakan menyertai perkhidmatan awam. Kerajaan juga mengiktiraf pegawai yang berkelayakan dengan memberikan gelaran Subject Matter Expert (SME) sebagai penghargaan kepada kepakaran mereka.
Bantuan Sara Hidup untuk Veteran ATM
Bagi veteran Angkatan Tentera Malaysia (ATM) yang tidak berpencen, Bantuan Sara Hidup (BSH) akan ditambah daripada RM300 kepada RM500 sebulan bagi yang layak. Ini merupakan satu lagi langkah kerajaan dalam memastikan kebajikan veteran ATM terjaga.
Insentif Prestasi Berasaskan Tempoh Perkhidmatan
Insentif berasaskan prestasi juga akan diberikan kepada pegawai yang mencapai tempoh perkhidmatan sekurang-kurangnya enam tahun selepas Time-Based Kecemerlangan (TBK). Ini bertujuan untuk menggalakkan penjawat awam terus berusaha dan mengekalkan tahap prestasi yang tinggi.
Perdana Menteri Datuk Seri Anwar Ibrahim menegaskan bahawa perubahan ini adalah usaha untuk memacu kemajuan dan pentadbiran baharu dalam sektor awam tanpa kompromi. Penghargaan juga dirakamkan kepada Tan Sri Mohd Zuki Ali atas perkhidmatan cemerlangnya sepanjang dilantik sebagai Ketua Setiausaha Negara (KSN). Peningkatan pelaburan sebanyak RM83.7 bilion dalam tempoh Januari hingga Mac 2024 juga disebabkan oleh khidmat cemerlang daripada ratusan pegawai di beberapa kementerian.
Ikuti Telegram Rasmi kami untuk lebih banyak info terkini : t.me/pakejbantuankerajaan
Salam, the thoughtful writer at www.triviamy.com, delves into the heart of current issues in Malaysia, offering readers a nuanced perspective and in-depth analysis. Stay informed with Salam’s engaging articles on the latest happenings in the country.