Isi Kandungan
PERMOHONAN JAWATAN KOSONG DI J&T EXPRESS MALAYSIA
Permohonan Jawatan Kosong di J&T Express Malaysia kini dibuka. J&T Express (secara rasminya PT Global Jet Express) ialah sebuah syarikat logistik berasal dari Indonesia. Ditubuhkan pada tahun 2015, syarikat ini umumnya menguruskan bidang logistik dan penghantaran bungkusan. Daftar segera, peluang adalah terhad. Panduan permohonan disertakan dibawah, teruskan membaca.
MAKLUMAT JAWATAN KOSONG J&T EXPRESS MALAYSIA
Nama Syarikat : J&T Express Malaysia Sdn Bhd
Jawatan Yang Ditawarkan : Sumber Manusia & Perekrutan (Perundingan & Umum)
BACA JUGA :
SENARAI TUGASAN SUMBER MANUSIA & PEREKRUTAN
Jawatan Kosong J&T Express Malaysia – Sebagai Sumber Manusia, Senarai tugasannya adalah :
- Mengenal pasti universiti atau kolej yang sejajar dengan keperluan industri dan perekrutan kami.
- Berhubung dengan perkhidmatan kerjaya, jabatan hal ehwal pelajar untuk bekerjasama dengan mereka untuk memahami proses perekrutan kampus.
- Membinakan jenama majikan yang kuat dan menarik yang selari dengan pelajar.
- Memperkenalkan budaya syarikat kami, nilai-nilai, dan peluang untuk perkembangan kerjaya.
- Menggunakan pelbagai saluran, termasuk media sosial, poster, dan platform dalam talian untuk mengiklankan acara perekrutan kampus dengan jelas dan awal.
CARA PERMOHONAN SUMBER MANUSIA & PEREKRUTAN
1. Rujuk pautan iklan jawatan berikut : SUMBER MANUSIA & PEREKRUTAN
2. Permohonan hendaklah dibuat melalui laman permohonan yang telah disediakan.
3. Pilih jawatan dan lokasi kerja yang berdekatan dengan anda.
4. Isi maklumat dengan teliti bagi memudahkan proses pemilihan berjalan dengan lancar.
TIPS TAMBAHAN UNTUK MENDAPAT PEKERJAAN INI
Berikut merupakan antara persediaan bagi pertanyaan temuduga bagi jawatan kosong di J&T Express Malaysia yang perlu dilakukan sebelum membuat permohonan jawatan kosong J&T Express, baca panduan yang diberikan :
-
a. Berapakah gaji asas bulanan yang anda jangkakan?
- Pengetahuan Pasaran:
- Nyatakan bahawa anda telah melakukan kajian pasaran untuk peranan yang serupa dalam industri tersebut.
- Bicarakan perkiraan gaji pasaran untuk peranan dan tahap pengalaman anda.
- Faktor-Faktor yang Dipertimbangkan:
- Terangkan faktor-faktor yang mempengaruhi jangkaan gaji anda seperti tahap pendidikan, kemahiran khusus, dan pengalaman sebelumnya.
- Berfokus pada Kesesuaian:
- Tekankan bahawa, selain daripada gaji, anda juga memberi keutamaan kepada peluang pembelajaran, pertumbuhan profesional, dan kelebihan lain yang diberikan oleh jawatan itu.
b. Berapa tempoh notis yang perlu anda berikan kepada majikan semasa ini?
- Ketepatan dan Profesionalisme:
- Nyatakan bahawa anda menghormati peraturan dan proses yang ditetapkan dalam perjanjian kontrak anda.
- Bicarakan tempoh notis yang diperlukan berdasarkan kontrak atau garis panduan syarikat.
- Kelancaran Pemindahan:
- Jika anda diberikan jawatan itu, beri penekanan kepada kesediaan anda untuk memberikan notis yang mencukupi untuk memastikan pemindahan yang lancar.
- Berterima Kasih:
- Luahkan rasa berterima kasih kepada majikan semasa atas peluang yang diberikan dan kejayaan yang dicapai semasa bekerja.
c. Berapa tahun pengalaman perekrutan yang anda miliki?
- Nyatakan Jangkaan:
- Nyatakan secara langsung dan ringkas berapa tahun pengalaman perekrutan anda.
- Pengalaman yang Menonjol:
- Tekankan pengalaman atau pencapaian tertentu yang menonjol dalam kerjaya perekrutan anda.
- Kaitkan dengan Keperluan Jawatan:
- Hubungkan pengalaman anda dengan keperluan jawatan yang dipohon. Jelaskan bagaimana pengalaman anda dapat memberi sumbangan kepada kejayaan dalam peranan tersebut.
- Pengetahuan Pasaran:
Ingat, setiap jawapan harus disampaikan dengan keyakinan dan positif. Pastikan anda menyampaikan maklumat dengan jujur dan sesuai dengan situasi pekerjaan yang sedang diuruskan.
Ikuti Telegram Rasmi kami untuk lebih banyak info terkini : t.me/pakejbantuankerajaan
PERINGATAN :
1. PASTIKAN ANDA MENEKAN PAUTAN YANG SAMA SEPERTI DALAM GAMBAR YANG DIKEPILKAN. SEKIRANYA TIDAK, JANGAN KLIK PADA PAUTAN, ANDA AKAN TERDEDAH KEPADA PERBUATAN SCAM OLEH PIHAK YANG TIDAK BERTANGGUNGJAWAB.
2. PORTAL TRIVIAMY MERUPAKAN SEBUAH PORTAL PERSENDIRIAN DAN TIDAK MEWAKILI MANA-MANA AGENSI KERAJAAN, KAMI HANYA MEMBANTU MENYEBARLUASKAN MAKLUMAT KEPADA MASYARAKAT.
Salam, the thoughtful writer at www.triviamy.com, delves into the heart of current issues in Malaysia, offering readers a nuanced perspective and in-depth analysis. Stay informed with Salam’s engaging articles on the latest happenings in the country.